Nous proposons une démarche participative et inclusive de toutes les parties prenantes en tout respect et la prise en compte de la culture de l’organisation dans toutes les étapes du processus.
Nous proposons une démarche participative et inclusive de toutes les parties prenantes en tout respect et la prise en compte de la culture de l’organisation dans toutes les étapes du processus.
Nous soutenons l’exercice d’une analyse critique et l’élaboration du positionnement de l’organisation vis-à-vis de l’enjeu en question.
Nous proposons une séance de formation sur mesure aux administrateurs et aux directions générales sur le rôle des dirigeants.
Nous accompagnons les dirigeants dans la création ou l’optimisation de la structure organisationnelle du travail au sein de leur organisation.